• دخول/إنشاء حساب
    Tech3arabi Network
    ملخص لأهم أخبار اليوم 6 يوليو 2026
    منذ 22 ساعة
    نقدّم لكم في ملخص 6 يوليو 2026 أبرز مستجدات عالم التقنية وريادة الأعمال، وفيها: واتساب يختبر مؤشر...
    نقدّم لكم في ملخص 6 يوليو 2026 أبرز مستجدات عالم التقنية وريادة الأعمال، وفيها:

    واتساب يختبر مؤشرًا أخضر جديدًا لمعرفة حالة اتصال المستخدمين على آيفون

    مايكروسوفت تُسرّح 4800 موظف ضمن إعادة هيكلة واسعة مدفوعة بتحولات الذكاء الاصطناعي

    Nvidia تعيد تعريف نموذج أعمال الذكاء الاصطناعي عبر تقاسم الإيرادات وتمويل البنية التحتية



    واتساب يختبر مؤشرًا أخضر جديدًا لمعرفة حالة اتصال المستخدمين على آيفون


    بدأ تطبيق واتساب اختبار ميزة جديدة لمستخدمي هواتف آيفون تتيح معرفة ما إذا كانت جهة الاتصال متصلة بالتطبيق في الوقت الفعلي، وذلك عبر مؤشر أخضر صغير يظهر في صفحة الملف الشخصي، مع الحفاظ على إعدادات الخصوصية التي يحددها كل مستخدم.

    التفاصيل من هنا



    مايكروسوفت تُسرّح 4800 موظف ضمن إعادة هيكلة واسعة مدفوعة بتحولات الذكاء الاصطناعي


    أعلنت شركة مايكروسوفت عن تسريح نحو 4,800 موظف، ما يعادل قرابة 2.1% من إجمالي قوتها العاملة، وذلك بالتزامن مع انطلاق سنتها المالية الجديدة. وتأتي هذه الخطوة ضمن سلسلة من إجراءات خفض الوظائف التي تنفذها الشركة، بعد نحو عام من تسريح حوالي 9 آلاف موظف سابقًا.

    التفاصيل من هنا



    Nvidia تعيد تعريف نموذج أعمال الذكاء الاصطناعي عبر تقاسم الإيرادات وتمويل البنية التحتية


    لم تعد المنافسة في قطاع الذكاء الاصطناعي تقتصر على تطوير المعالجات الأسرع أو الشرائح الأكثر قوة، بل امتدت لتشمل ابتكار نماذج تمويل وتشغيل جديدة تمكّن الشركات الناشئة من الوصول إلى البنية التحتية الحاسوبية المتقدمة. وفي هذا الإطار، كشفت شركة Nvidia عن نموذج أعمال جديد يقوم على تقاسم الإيرادات وتقديم تسهيلات ائتمانية، بهدف تمكين الشركات من استخدام قدرات الحوسبة عالية الأداء دون الحاجة إلى استثمارات رأسمالية ضخمة في المراحل المبكرة.

    التفاصيل من هنا



    استثمار جديد من Nvidia في شركة Oxa بقيمة 103 ملايين دولار لدعم تقنيات القيادة الذاتية
    شاهد المزيد
    Tech3arabi Network
    Nvidia تعيد تعريف نموذج أعمال الذكاء الاصطناعي عبر تقاسم الإيرادات وتمويل البنية التحتية
    منذ 1 يوم
    لم تعد المنافسة في قطاع الذكاء الاصطناعي تقتصر على تطوير المعالجات الأسرع أو الشرائح الأكثر قوة، بل...

    لم تعد المنافسة في قطاع الذكاء الاصطناعي تقتصر على تطوير المعالجات الأسرع أو الشرائح الأكثر قوة، بل امتدت لتشمل ابتكار نماذج تمويل وتشغيل جديدة تمكّن الشركات الناشئة من الوصول إلى البنية التحتية الحاسوبية المتقدمة. وفي هذا الإطار، كشفت شركة Nvidia عن نموذج أعمال جديد يقوم على تقاسم الإيرادات وتقديم تسهيلات ائتمانية، بهدف تمكين الشركات من استخدام قدرات الحوسبة عالية الأداء دون الحاجة إلى استثمارات رأسمالية ضخمة في المراحل المبكرة.


     

    ويعكس هذا التوجه تحولاً استراتيجياً في نموذج عمل الشركة، من الاكتفاء ببيع العتاد إلى المشاركة في القيمة الاقتصادية التي تحققها منظومة عملائها.

     

    الحوسبة مقابل حصة من الإيرادات

     

    يعتمد النموذج الجديد على إتاحة الوصول إلى البنية التحتية المبنية على شرائح Nvidia عبر مزودي الخدمات السحابية، مقابل تحقيق الشركة لإيرادات من بيع العتاد، إضافة إلى نسبة من العوائد التي تولدها الخدمات السحابية المبنية على هذه البنية.

     

    ويتيح هذا النمو للشركات الناشئة تشغيل تطبيقات الذكاء الاصطناعي دون الحاجة إلى إنشاء مراكز بيانات مكلفة أو شراء أعداد كبيرة من وحدات معالجة الرسومات، في حين تحصل Nvidia على تدفقات دخل مستمرة ترتبط بالاستخدام الفعلي للبنية التحتية على المدى الطويل.

     

    توسيع قاعدة المستخدمين

     

    تأتي هذه الخطوة في وقت تواجه فيه العديد من الشركات الناشئة في مجال الذكاء الاصطناعي تحديات تمويلية كبيرة فيما يتعلق بتوفير البنية التحتية اللازمة لتدريب وتشغيل النماذج، حتى في حال امتلاكها طلباً أو عقوداً مستقبلية.

     

    وترى Nvidia أن تقديم نموذج تمويل أكثر مرونة من شأنه أن يفتح المجال أمام شريحة أوسع من المطورين، وشركات الحوسبة السحابية الإقليمية، والمؤسسات البحثية، للاستفادة من قدرات حاسوبية كانت تتطلب سابقاً استثمارات بمئات الملايين من الدولارات.

     

    من بيع العتاد إلى الإيرادات المتكررة

     

    اعتمدت Nvidia خلال السنوات الماضية بشكل أساسي على بيع وحدات معالجة الرسومات ومعدات مراكز البيانات، إلا أن النموذج الجديد يضيف بُعداً مختلفاً لطبيعة إيراداتها.

     

    فبدلاً من تحقيق أرباح لمرة واحدة عند بيع الأجهزة، ستستفيد الشركة من الاستخدام المستمر لهذه البنية التحتية عبر تدفقات مالية متكررة مرتبطة بإيرادات الخدمات السحابية التي يقدمها الشركاء.

     

    ويمنح هذا التحول Nvidia نموذجاً أكثر استقراراً وتنوعاً في مصادر الدخل، بعيداً عن الاعتماد الكلي على دورات الطلب على العتاد.

     

    شركاء جدد في المنظومة

     

    أعلنت Nvidia أن من أوائل المشاركين في هذا النموذج شركتا Sharon AI في أستراليا وFirmus Technologies في سنغافورة، حيث تعملان على تطوير مراكز بيانات تعتمد على منصة DSX AI Factory التابعة للشركة.

     

    وتتضمن الخطط نشر عشرات الآلاف من معالجات Grace Blackwell GB300 داخل هذه المراكز، بهدف توفير قدرات حوسبة متقدمة لتشغيل تطبيقات ونماذج الذكاء الاصطناعي.

     

    استجابة لتحولات السوق

     

    يأتي هذا النموذج في ظل تسارع المنافسة داخل سوق البنية التحتية للذكاء الاصطناعي، مع توسع شركات تأجير الحوسبة وازدياد استثمارات مزودي الخدمات السحابية في تطوير شرائح وحلول مخصصة.

     

    وفي هذا السياق، تسعى Nvidia إلى إزالة أحد أكبر العوائق أمام الشركات الناشئة، والمتمثل في التكلفة الأولية المرتفعة للبنية التحتية، مع تعزيز ارتباط طويل الأمد باستخدام تقنياتها.

     

    تحول استراتيجي في نموذج الأعمال

     

    يمثل هذا التوجه تحولاً أوسع في استراتيجية Nvidia، من دور المورد التقليدي للمعالجات إلى بناء منظومة متكاملة للذكاء الاصطناعي تشمل البنية التحتية، والتمويل، والخدمات السحابية، والشراكات طويلة الأمد.

     

    ومع استمرار نمو الطلب العالمي على قدرات الحوسبة، قد يشكل هذا النموذج أحد أبرز محركات توسع الشركة وتعزيز ارتباطها المباشر بنمو منظومة الشركات المعتمدة على تقنياتها.
    شاهد المزيد
    Tech3arabi Network
    مايكروسوفت تُسرّح 4800 موظف ضمن إعادة هيكلة واسعة مدفوعة بتحولات الذكاء الاصطناعي
    منذ 1 يوم
    أعلنت شركة مايكروسوفت عن تسريح نحو 4,800 موظف، ما يعادل قرابة 2.1% من إجمالي قوتها العاملة، وذلك بال...

    أعلنت شركة مايكروسوفت عن تسريح نحو 4,800 موظف، ما يعادل قرابة 2.1% من إجمالي قوتها العاملة، وذلك بالتزامن مع انطلاق سنتها المالية الجديدة. وتأتي هذه الخطوة ضمن سلسلة من إجراءات خفض الوظائف التي تنفذها الشركة، بعد نحو عام من تسريح حوالي 9 آلاف موظف سابقًا.


     

    وتتركّز عمليات التسريح الأخيرة بشكل أساسي في قطاع المبيعات التجارية، إلى جانب قسم الألعاب “Xbox”، الذي سيفقد نحو 1,600 موظف، ضمن خطة تهدف إلى تقليص ما يقارب 20% من وظائف القسم بحلول نهاية العام المالي.

     

    وفي رسالة داخلية للموظفين، أوضحت إيمي كولمان، نائبة الرئيس التنفيذي ورئيسة شؤون الموظفين في مايكروسوفت، أن الشركة تعيد توزيع مواردها وأدوارها بما يتماشى مع التحولات المتسارعة في قطاع التكنولوجيا، وتأثير الذكاء الاصطناعي على أساليب العمل.

     

    وأكدت كولمان أن الوظائف التي تم إلغاؤها “لا يتم استبدالها بالذكاء الاصطناعي”، لكنها أشارت في الوقت نفسه إلى أن تقنيات الذكاء الاصطناعي أصبحت تغيّر طريقة تنفيذ الأعمال داخل الشركة، ما يستدعي إعادة هيكلة فرق العمل وتحديث نموذج التشغيل.

     

    وفي إطار إعادة تنظيم أعمال Xbox، تخطط مايكروسوفت لبيع أربعة استوديوهات متخصصة في تطوير الألعاب، كما تدرس بيع استوديو إضافي، في خطوة تهدف إلى إعادة ضبط استراتيجية القسم بعد سنوات من التحديات.

     

    وأضافت كولمان أن الشركة قامت خلال العام الماضي بنقل أكثر من 4,000 موظف إلى وظائف جديدة، بينهم 500 موظف خلال الشهر الحالي، مؤكدة أن مايكروسوفت تفضّل إعادة التوزيع الداخلي للموظفين كلما أمكن، قبل اللجوء إلى التسريح.

     

    كما أطلقت الشركة برنامجًا للتقاعد الطوعي استهدف الموظفين في الولايات المتحدة الذين يبلغ مجموع أعمارهم وسنوات خدمتهم 70 عامًا أو أكثر، حيث انضم إليه أكثر من 30% من المؤهلين. وأكدت مايكروسوفت أنها ستواصل دراسة مبادرات مماثلة مستقبلًا لتقليل الحاجة إلى تسريحات إضافية، مع توفير الدعم للموظفين المتأثرين.

    مايكروسوفت تمدد دعم ويندوز 10 لعام إضافي وتواصل توفير التحديثات الأمنية حتى أكتوبر 2027
    شاهد المزيد
    Tech3arabi Network
    واتساب يختبر مؤشرًا أخضر جديدًا لمعرفة حالة اتصال المستخدمين على آيفون
    منذ 1 يوم
    بدأ تطبيق واتساب اختبار ميزة جديدة لمستخدمي هواتف آيفون تتيح معرفة ما إذا كانت جهة الاتصال متصلة بال...

    بدأ تطبيق واتساب اختبار ميزة جديدة لمستخدمي هواتف آيفون تتيح معرفة ما إذا كانت جهة الاتصال متصلة بالتطبيق في الوقت الفعلي، وذلك عبر مؤشر أخضر صغير يظهر في صفحة الملف الشخصي، مع الحفاظ على إعدادات الخصوصية التي يحددها كل مستخدم.


     

    وتتوفر الميزة حاليًا ضمن أحدث إصدار تجريبي من واتساب عبر منصة TestFlight الخاصة بتجربة التطبيقات على متجر آب ستور، وذلك بعد أن بدأت الشركة اختبارها على أجهزة أندرويد خلال الشهر الماضي، قبل توسيع نطاق التجربة ليشمل عددًا محدودًا من مستخدمي نظام iOS.

     

    ويظهر المؤشر الأخضر بجوار الصورة الشخصية لجهة الاتصال أثناء استخدامها للتطبيق، ويختفي تلقائيًا بمجرد مغادرتها أو توقف نشاطها، مما يمنح المستخدمين طريقة سريعة لمعرفة مدى توفر الطرف الآخر قبل بدء المحادثة أو إرسال الرسائل.

     

    كما يستبدل التصميم الجديد عبارة "متصل الآن" (Online) التي كانت تظهر أسفل الصورة الشخصية داخل صفحة معلومات الدردشة، في خطوة تهدف إلى تبسيط واجهة الاستخدام مع الإبقاء على الوظيفة نفسها.

     

    وأكدت واتساب أن ظهور المؤشر الأخضر يخضع لإعدادات الخصوصية الحالية، إذ لن يظهر إلا إذا كانت جهة الاتصال تسمح بمشاركة حالة الاتصال. أما المستخدمون الذين يخفون حالة "آخر ظهور" أو "متصل الآن"، فلن يظهر بجوار أسمائهم أي مؤشر، بما يتوافق مع سياسة الخصوصية المعتمدة في التطبيق.

     

    وفي الوقت الحالي، يقتصر ظهور المؤشر على صفحة معلومات جهة الاتصال التي يمكن الوصول إليها بالضغط على اسمها أعلى نافذة الدردشة، ولا يظهر داخل قائمة المحادثات أو شاشة الدردشة الرئيسية.

     

    وتشير التقارير إلى أن واتساب يعمل أيضًا على تطوير قسم جديد لجهات الاتصال في نظامي أندرويد وiOS، يضم قائمة بالأشخاص المتصلين أو الذين كانوا نشطين مؤخرًا، على أن يكون المؤشر الأخضر جزءًا أساسيًا من هذه التجربة.

     

    ولا تستبعد الشركة توسيع نطاق ظهور هذا المؤشر مستقبلًا ليشمل قائمة المحادثات أو واجهات أخرى داخل التطبيق، بعد تقييم تفاعل المستخدمين معه خلال مرحلة الاختبار.

     

    وتتوفر الميزة حاليًا لعدد محدود من مستخدمي النسخة التجريبية عبر TestFlight، كما قد تصل إلى بعض مستخدمي النسخة المستقرة ضمن اختبارات محدودة، على أن يتم طرحها تدريجيًا لجميع المستخدمين خلال الأسابيع المقبلة دون الإعلان عن موعد رسمي للإطلاق.
    شاهد المزيد
    Tech3arabi Network
    ملخص لأهم أخبار اليوم 5 يوليو 2026
    منذ 1 يوم
    نقدّم لكم في ملخص 5 يوليو 2026 أبرز مستجدات عالم التقنية وريادة الأعمال، وفيها: Google تستعرض رؤي...
    نقدّم لكم في ملخص 5 يوليو 2026 أبرز مستجدات عالم التقنية وريادة الأعمال، وفيها:

    Google تستعرض رؤية جديدة للذكاء الاصطناعي عبر إعلان يدمج Gemini في بيئات العمل التعاونية

    العقبة تطلق المرحلة الأولى من “صندوق العقبة للاستثمار” لدعم الشركات الناشئة وتمكين ريادة الأعمال في الجنوب

    إنستجرام يحدّث تطبيق Edits بميزات جديدة لدعم صناع المحتوى وتوسيع أدوات التحرير



    Google تستعرض رؤية جديدة للذكاء الاصطناعي عبر إعلان يدمج Gemini في بيئات العمل التعاونية


    لم تعد شركات التكنولوجيا تكتفي بإطلاق نماذج ذكاء اصطناعي جديدة أو إبراز قدراتها التقنية، بل باتت تتجه نحو أساليب أكثر واقعية تُظهر كيفية توظيف هذه الأدوات في الحياة اليومية. وفي هذا السياق، أطلقت Google إعلاناً جديداً يعتمد على مشهد تاريخي متخيل لتوضيح كيفية عمل أدوات Google Workspace وتقنيات Gemini داخل بيئات العمل التعاونية.

    التفاصيل من هنا



    العقبة تطلق المرحلة الأولى من “صندوق العقبة للاستثمار” لدعم الشركات الناشئة وتمكين ريادة الأعمال في الجنوب


    أعلنت سلطة منطقة العقبة الاقتصادية الخاصة (ASEZA)، من خلال مديرية ريادة الأعمال والابتكار، عن إطلاق المرحلة الأولى من “صندوق العقبة للاستثمار” (Aqaba Sword-Fish Fund)، والذي يُعد أول مبادرة من نوعها في المدينة تهدف إلى تمكين الشركات الناشئة والمشاريع الريادية من النمو والتوسع نحو أسواق إقليمية أوسع.

    التفاصيل من هنا



    إنستجرام يحدّث تطبيق Edits بميزات جديدة لدعم صناع المحتوى وتوسيع أدوات التحرير


    أعلنت منصة إنستجرام عن إطلاق تحديث جديد لتطبيق تحرير الفيديو Edits، يتضمن مجموعة من المزايا المطوّرة الموجهة لصناع المحتوى، أبرزها دعم ميزة “التعليقات الثنائية اللغة”، إلى جانب أدوات إبداعية جديدة تهدف إلى تحسين تجربة إنتاج وتحرير مقاطع الفيديو القصيرة.

    التفاصيل من هنا



    آبل تكشف عن iOS 27 مع تطبيق Siri مستقل وميزات ذكاء اصطناعي متقدمة عبر Apple Intelligence
    شاهد المزيد
    Tech3arabi Network
    إنستجرام يحدّث تطبيق Edits بميزات جديدة لدعم صناع المحتوى وتوسيع أدوات التحرير
    منذ 2 يوم
    أعلنت منصة إنستجرام عن إطلاق تحديث جديد لتطبيق تحرير الفيديو Edits، يتضمن مجموعة من المزايا المطوّرة...

    أعلنت منصة إنستجرام عن إطلاق تحديث جديد لتطبيق تحرير الفيديو Edits، يتضمن مجموعة من المزايا المطوّرة الموجهة لصناع المحتوى، أبرزها دعم ميزة “التعليقات الثنائية اللغة”، إلى جانب أدوات إبداعية جديدة تهدف إلى تحسين تجربة إنتاج وتحرير مقاطع الفيديو القصيرة.


     

    وتسعى الشركة من خلال هذا التحديث إلى تقليل الحواجز اللغوية بين المستخدمين، عبر ميزة الترجمة التلقائية للتعليقات التوضيحية داخل التطبيق، بحيث يمكن عرض المحتوى بلغة ثانية دون الحاجة إلى استخدام تطبيقات خارجية. وتدعم الميزة حالياً 15 لغة مختلفة، من بينها الإنجليزية والهندية والإسبانية والفرنسية والألمانية والكورية واليابانية والروسية وغيرها، في إطار توجه Meta لتجميع أدواتها وخدماتها داخل منظومة تطبيقاتها بشكل متكامل.

     

    كما أضافت إنستجرام عدداً من أدوات التحرير الجديدة التي تمنح المستخدمين مرونة أكبر أثناء إنتاج الفيديوهات، مثل ميزة “Overlays” لإضافة طبقات وعناصر فوق مقاطع الفيديو، وخيار قفل أجزاء محددة من المشروع لمنع تعديلها أو تحريكها بالخطأ أثناء المونتاج. بالإضافة إلى ذلك، أطلقت الشركة مؤثرات صوتية موسمية جديدة تحت اسم “Seasonal Sound Effects” لتعزيز الجوانب الإبداعية في صناعة المحتوى.

     

    وفي سياق المنافسة المتزايدة في سوق تحرير الفيديو، كانت Meta قد أطلقت تطبيق Edits العام الماضي لمنافسة تطبيقات بارزة مثل CapCut، حيث يتيح للمستخدمين تسجيل الفيديوهات وتحريرها بدقة إطار بإطار، مع إمكانية التصدير بجودة تصل إلى 4K وبدون علامة مائية، وبمدة تصل إلى 10 دقائق مجاناً.

     

    وخلال فعالية حديثة في لوس أنجلوس، كشفت Meta عن مزايا قادمة للتطبيق، تشمل مساعداً ذكياً يعتمد على الذكاء الاصطناعي لتحليل أداء المحتوى على إنستجرام، من خلال دراسة مؤشرات مثل معدل الاحتفاظ بالمشاهدين وأسباب تراجع أو نجاح الفيديوهات، إلى جانب اقتراح أفكار جديدة للمحتوى والتوصية بمقاطع صوتية رائجة.

     

    كما تعمل إنستجرام على تطوير نسخة مكتبية من تطبيق Edits، تتيح لصناع المحتوى تحرير الفيديوهات عبر الحواسيب مع أدوات أكثر دقة، بالإضافة إلى مزامنة تلقائية للمشاريع بين الهاتف والحاسوب، مما يسمح باستكمال العمل بسلاسة عبر مختلف الأجهزة. ومن المتوقع أن تعزز هذه الخطوة قدرة التطبيق على منافسة أبرز اللاعبين في المجال، وعلى رأسهم CapCut الذي يوفر نسخة مكتبية منذ فترة طويلة.

    إنستاجرام تكشف عن تطبيق “Edits” لتحرير الفيديوهات لمنافسة CapCut بعد حظر تيك توك في الولايات المتحدة
    شاهد المزيد
    Tech3arabi Network
    زوكربيرغ يعترف بتباطؤ تقدم وكلاء الذكاء الاصطناعي في ميتا رغم إعادة الهيكلة واستثمارات ضخمة
    منذ 2 يوم
    أبلغ مارك زوكربيرغ، الرئيس التنفيذي لشركة “ميتا”، موظفي الشركة بأن وتيرة تطوير وكلاء الذكاء الاصطناع...

    أبلغ مارك زوكربيرغ، الرئيس التنفيذي لشركة “ميتا”، موظفي الشركة بأن وتيرة تطوير وكلاء الذكاء الاصطناعي لم تصل بعد إلى المستوى الذي كانت تتوقعه الإدارة العليا، في إشارة إلى التحديات التي تواجه الشركة في هذا المجال رغم الاستثمارات الكبيرة وإعادة هيكلة فرق العمل.


     

    وجاءت هذه التصريحات خلال اجتماع داخلي عُقد يوم الخميس،و أقر زوكربيرغ بأن التوسع المتوقع في وحدات الذكاء الاصطناعي لم يحقق النتائج المرجوة حتى الآن، على الرغم من التغييرات التنظيمية الواسعة التي شملت تسريح نحو 8,000 موظف، أي ما يقارب عُشر قوة العمل، إضافة إلى إعادة توزيع نحو 7,000 موظف على مشاريع مرتبطة بالذكاء الاصطناعي.

     

    وأوضح زوكربيرغ أن قرارات التسريح وإعادة توزيع الموظفين لم تحقق السلاسة المطلوبة في التنفيذ، مشيراً إلى أن هذه الخطوات جاءت استجابة لمخاوف داخلية تتعلق ببطء استجابة الشركة للتطورات المتسارعة في قطاع التكنولوجيا.

     

    كما أقر بأن العوائد المتوقعة من التركيز المكثف على الذكاء الاصطناعي لم تظهر بعد بالشكل المطلوب، لكنه توقع تحسناً تدريجياً خلال فترة تمتد بين ثلاثة إلى ستة أشهر.

     

    وتشير تقارير حديثة إلى أن وحدات الذكاء الاصطناعي الجديدة داخل “ميتا” تواجه بيئة عمل تتسم بالضغط وعدم الاستقرار، ما يعكس التحديات المصاحبة لمرحلة التحول التقني السريع داخل الشركة.

     

    ورغم هذه التحديات، تواصل “ميتا” ضخ استثمارات ضخمة في مجال الذكاء الاصطناعي، مع توقعات بأن تصل نفقاتها في هذا القطاع إلى نحو 145 مليار دولار خلال العام الجاري.

    ميتا تطلق أدوات ذكاء اصطناعي جديدة في فيسبوك لتحرير الصور والفيديو والإجابة عن الأسئلة
    شاهد المزيد
    Tech3arabi Network
    العقبة تطلق المرحلة الأولى من “صندوق العقبة للاستثمار” لدعم الشركات الناشئة وتمكين ريادة الأعمال في الجنوب
    منذ 2 يوم
    أعلنت سلطة منطقة العقبة الاقتصادية الخاصة (ASEZA)، من خلال مديرية ريادة الأعمال والابتكار، عن إطلاق...

    أعلنت سلطة منطقة العقبة الاقتصادية الخاصة (ASEZA)، من خلال مديرية ريادة الأعمال والابتكار، عن إطلاق المرحلة الأولى من “صندوق العقبة للاستثمار” (Aqaba Sword-Fish Fund)، والذي يُعد أول مبادرة من نوعها في المدينة تهدف إلى تمكين الشركات الناشئة والمشاريع الريادية من النمو والتوسع نحو أسواق إقليمية أوسع.


     

    ويمثل إطلاق الصندوق خطوة استراتيجية لتعزيز منظومة الابتكار وريادة الأعمال في جنوب الأردن، حيث انطلقت فعالياته ببرنامج تدريبي مكثف امتد لثلاثة أيام في حرم زين للابتكار في العقبة، بمشاركة رواد أعمال من مختلف محافظات الجنوب.

     

    وأكد الدكتور ثابت النابلسي، مفوض السياحة وشؤون الشباب في سلطة العقبة، أن هذه المبادرة تأتي ضمن جهود السلطة لدعم بيئة الأعمال الريادية، وتهيئة مناخ محفّز لنمو الشركات الناشئة، بما يسهم في تعزيز الاقتصاد المحلي، واستقطاب الاستثمارات، وتوفير فرص عمل نوعية.

     

    وتتمحور المرحلة الأولى من الصندوق حول برنامج تأهيلي استثماري متكامل، تم تطويره بالشراكة مع جامعة الأميرة سمية للتكنولوجيا عبر مركز الملكة رانيا لريادة الأعمال، بهدف رفع جاهزية الشركات الاستثمارية وتعزيز قدراتها التنافسية.

     

    ويشمل البرنامج سلسلة من الجلسات التدريبية وورش العمل المتخصصة بإشراف خبراء في مجالات الاستثمار وريادة الأعمال، ويهدف إلى مساعدة الشركات المشاركة على إعداد خطط استثمارية فعّالة، وصياغة عروض تقديمية احترافية، وبناء شراكات استراتيجية تدعم استدامة النمو.

     

    ويمتد المسار التأهيلي على مدار ثلاثة أشهر، ويتضمن ثلاث مراحل رئيسية:

     

    الجاهزية الاستثمارية: وتركز على تطوير نماذج الأعمال، وتحسين العروض الاستثمارية، وتعزيز القدرات الإدارية والمالية والرقمية للشركات.

    التقييم: حيث يتم تقييم الشركات وفق معايير محددة لقياس جاهزيتها وإمكانات نموها واستحقاقها للانتقال إلى المراحل اللاحقة.

    الربط مع المستثمرين: ويتم خلالها ربط الشركات المؤهلة مع شبكة من المستثمرين والشركاء الاستراتيجيين لدعم فرص التمويل والتوسع.
    شاهد المزيد
    Tech3arabi Network
    Google تستعرض رؤية جديدة للذكاء الاصطناعي عبر إعلان يدمج Gemini في بيئات العمل التعاونية
    منذ 2 يوم
    لم تعد شركات التكنولوجيا تكتفي بإطلاق نماذج ذكاء اصطناعي جديدة أو إبراز قدراتها التقنية، بل باتت تتج...

    لم تعد شركات التكنولوجيا تكتفي بإطلاق نماذج ذكاء اصطناعي جديدة أو إبراز قدراتها التقنية، بل باتت تتجه نحو أساليب أكثر واقعية تُظهر كيفية توظيف هذه الأدوات في الحياة اليومية. وفي هذا السياق، أطلقت Google إعلاناً جديداً يعتمد على مشهد تاريخي متخيل لتوضيح كيفية عمل أدوات Google Workspace وتقنيات Gemini داخل بيئات العمل التعاونية.


     

    جاء هذا الإعلان ضمن حملة تسويقية تركز على إبراز الذكاء الاصطناعي كمساعد لتعزيز الإنتاجية، وليس كبديل عن الإنسان أو عن العملية الإبداعية.

     

    قصة تاريخية لتبسيط أدوات حديثة

     

    يعتمد الإعلان على تصور تخيلي يجمع شخصيات تاريخية تعمل معاً على إعداد وثيقة مهمة، مستخدمين أدوات Google الحديثة كما لو كانت متاحة في ذلك الزمن.

     

    وتظهر خلال الإعلان تطبيقات مثل Google Docs وGoogle Meet وGoogle Calendar وهي تدير سير العمل التعاوني، بدءاً من مشاركة المستندات وتحريرها، مروراً بتنظيم الاجتماعات، وصولاً إلى مراجعة المحتوى بشكل جماعي.

     

    ويهدف هذا الأسلوب إلى تبسيط مفهوم التعاون الرقمي، وإبراز قدرة أدوات Workspace على تقليل الوقت المستغرق وتسهيل العمل الجماعي.

     

    Gemini كمساعد داعم وليس بديلاً للإبداع

     

    حرصت Google على تقديم Gemini في الإعلان باعتباره أداة مساعدة تدعم سير العمل، وليس جهة تقوم بإنشاء المحتوى بشكل مستقل.

     

    فهو يساهم في تدوين ملاحظات الاجتماعات، وتقديم اقتراحات أثناء العمل، ودعم المهام التنظيمية، إلى جانب استخدام ميزات مثل Help me visualize لإنشاء تصورات بصرية لبعض العناصر.

     

    ويؤكد الإعلان أن الذكاء الاصطناعي يظل في دور المساعد، بينما تبقى القرارات وصناعة المحتوى بيد المستخدمين.

     

    تحول في أسلوب التسويق

     

    يعكس هذا الإعلان تحولاً واضحاً في استراتيجية Google التسويقية لمنتجات الذكاء الاصطناعي.

     

    فبدلاً من التركيز على المقارنات التقنية أو اختبارات الأداء بين Gemini والنماذج المنافسة، تتجه الشركة إلى عرض سيناريوهات استخدام واقعية توضح كيف يمكن دمج الذكاء الاصطناعي في العمل اليومي.

     

    ويأتي ذلك في وقت تتزايد فيه توجهات شركات التكنولوجيا نحو إبراز القيمة العملية للذكاء الاصطناعي وربطه بالإنتاجية والتعاون، بدلاً من التركيز على الجوانب النظرية.

     

    امتداد لاستراتيجية Google Workspace

     

    لا يُعد هذا الإعلان حملة منفصلة، بل يأتي ضمن استراتيجية أوسع تعمل من خلالها Google على دمج Gemini بشكل أعمق داخل منظومة Google Workspace.

     

    وخلال الأشهر الماضية، أضافت الشركة مجموعة من ميزات الذكاء الاصطناعي إلى تطبيقاتها، بما في ذلك تلخيص الاجتماعات، وتنظيم المهام، وتحسين كتابة المستندات، وربط الأدوات المختلفة ضمن بيئة عمل موحدة.

     

    ويواصل الإعلان هذا الاتجاه عبر تقديم Gemini كمساعد يومي يهدف إلى تسريع العمل وتعزيز كفاءة الفرق.

     

    المنافسة تنتقل إلى تجربة الاستخدام

     

    تعكس هذه الحملة أيضاً تغيراً في طبيعة المنافسة بين شركات الذكاء الاصطناعي، حيث لم يعد التركيز منصباً فقط على قوة النماذج أو تفوقها التقني، بل على كيفية دمجها في الأدوات التي يستخدمها الأشخاص يومياً.

     

    وبهذا أصبحت المنافسة تدور حول تجربة المستخدم والقيمة العملية التي يقدمها الذكاء الاصطناعي في بيئة العمل، أكثر من كونها سباقاً تقنياً بحتاً.
    شاهد المزيد
    Tech3arabi Network
    ملخص لأهم أخبار اليوم 4 يوليو 2026
    منذ 2 يوم
    نقدّم لكم في ملخص 4 يوليو 2026 أبرز مستجدات عالم التقنية وريادة الأعمال، وفيها: جهاز Dune يحول ثل...
    نقدّم لكم في ملخص 4 يوليو 2026 أبرز مستجدات عالم التقنية وريادة الأعمال، وفيها:

    جهاز Dune يحول ثلاثة أزرار صغيرة إلى مركز تحكم ذكي لاجتماعاتك وإنتاجيتك على أجهزة ماك

    مايكروسوفت تستثمر 2.5 مليار دولار لإطلاق Microsoft Frontier Company لتسريع تبني الذكاء الاصطناعي في الشركات

    ثغرة في ميزة Hide My Email قد تكشف البريد الحقيقي لمستخدمي آبل



    جهاز Dune يحول ثلاثة أزرار صغيرة إلى مركز تحكم ذكي لاجتماعاتك وإنتاجيتك على أجهزة ماك


    أعلنت شركة Project Mirage عن إطلاق جهاز Dune، وهو لوحة مفاتيح مصغرة مصنوعة من الألمنيوم تضم ثلاثة أزرار فقط، صُممت لتسهيل التحكم السريع في التطبيقات المختلفة على أجهزة MacBook، مع التركيز على اختصارات الاجتماعات والإنتاجية دون الحاجة إلى حفظ أوامر مختلفة لكل تطبيق.

    التفاصيل من هنا



    مايكروسوفت تستثمر 2.5 مليار دولار لإطلاق Microsoft Frontier Company لتسريع تبني الذكاء الاصطناعي في الشركات


    أعلنت شركة مايكروسوفت، يوم الخميس، إطلاق كيان تشغيلي جديد يحمل اسم Microsoft Frontier Company، يهدف إلى مساعدة المؤسسات على تنفيذ مشاريع الذكاء الاصطناعي بنجاح بالاعتماد على منظومة الشركة الحالية من الحلول والتقنيات.

    التفاصيل من هنا



    ثغرة في ميزة Hide My Email قد تكشف البريد الحقيقي لمستخدمي آبل


    كشفت تقارير أمنية حديثة عن وجود ثغرة في ميزة Hide My Email التابعة لشركة آبل، قد تسمح بكشف عنوان البريد الإلكتروني الحقيقي للمستخدمين، رغم أن الهدف الأساسي من الميزة هو توفير عناوين بريد مؤقتة لتعزيز الخصوصية وإخفاء الهوية.

    التفاصيل من هنا



    آبل تعيد تصميم Apple Pay في iOS 27 لتسهيل اختيار بطاقات الدفع وتحسين تجربة المستخدم
    شاهد المزيد

    نراكم في

    سيتم المتابعة من فريق تك عربي لتغطية الأحداث القادمة

    كو بايلوت